汇丰控股放缓人员招聘，并要求投资银行家控制差旅和应酬支出。即将卸任的行政总裁祈耀年在想办法降低公司成本。

首先，专业研究和分析需要对配资市场的利率水平进行调查和研究。不同的配资公司和金融机构可能会提供不同的利率条件，投资者需要了解市场上的利率水平，以便选择最合适的配资方案。

　　根据知情人士，在某些情况下，汇丰没有对最近几个月离职或辞职的员工补充招聘。一位因讨论人事信息而要求匿名的知情人士称，有些业务被告知全面暂停招聘，不过这并不意味着会影响面向客户的职位。

　　知情人士称，汇丰鼓励投资银行家一天安排至少三个客户会议，以充分利用出差时间。他们表示，最近几天在公司员工大会上，汇丰就出差预期提醒了一些部门的员工。

　　“服务好客户是我们的首要任务，要确保各司其位，”汇丰在声明中表示。“随着技术的应用，以及对成本的持续管理，我们的工作方式变得更加智能高效。”

责任编辑：刘明亮 配资炒股入门